NLwerkt · Aalsmeer, Noord-Holland · onsite · intern
Vanaf EUR 6.000
Ben jij op zoek naar een HR-stage per september 2026? Dan is deze vacature echt iets voor jou! Jouw aandeel in de bouw van een Feadship Elk jaar verlaten gemiddeld twee superjachten de droogdokken van de werf van Koninklijke De Vries Scheepsbouw. Luxe, op maat gemaakte jachten die zich onderscheiden door de kwaliteit van constructie, techniek en afwerking. Daar lever jij een belangrijke bijdrage aan. Als HR-stagiair(e) ondersteun je de vakmensen die onze jachten bouwen en krijg je een unieke bl…
Niet duidelijk uit deze vacaturetekst.
Quick Apply schrijft je brief, bewaart de rol en kopieert de tekst. Jij reviewt en verzendt zelf.
Korte, eerlijke brief op basis van je persona, swipe-signalen en deze vacature. Premium kan de toon extra verfijnen. Lees na, pas aan, plak in.
Werkgever
Waarden en cultuur
Rol
Taken, skills en fase
Context
Locatie en randvoorwaarden
2 van je kerninteresses komen terug in deze rol.
Werkstijl-signalen zijn aan beide kanten dun — doe meer van de assessment.
Waarden sluiten goed aan op wat we weten.
Geen directe overlap tussen je sterke punten en de tags van de rol.
Senioriteitskloof is groot — waarschijnlijk te junior of te senior op dit moment.
Een harde randvoorwaarde sluit dit mogelijk uit (locatie, salaris, of visum).